Техника на влияние и убеждаване в съвременния свят - Алтернативен изглед

Техника на влияние и убеждаване в съвременния свят - Алтернативен изглед
Техника на влияние и убеждаване в съвременния свят - Алтернативен изглед

Видео: Техника на влияние и убеждаване в съвременния свят - Алтернативен изглед

Видео: Техника на влияние и убеждаване в съвременния свят - Алтернативен изглед
Видео: Шест принципа на влиянието от Робърт Чалдини 2024, Може
Anonim

Възможно ли е да спечелите обществеността и да вдъхнете увереност в себе си абсолютно в различни ситуации, знаейки как компетентно да повлияете на хората? Най-важното златно правило в техниката на манипулиране на мнението на човек ви позволява да постигнете благоразположението на всеки човек и пълно доверчиво отношение към себе си. Той се състои във факта, че основната задача на скрития контрол на човек е да направи човек като себе си.

За да постигнете това златно правило, трябва да следвате указанията. Първият съвет, без да се проваля в изявленията си, по време на разговора умишлено, но не насилствено, направете грешка. Основното е, че изглежда естествено и естествено и не изглежда твърде претенциозно. Например в произношението на дума или в структурата на структурата на изречението. В същото време определено даваме възможност на слушателите да посочат тези грешки и да изменят речта. Преструваме се, че се смущаваме и благодарим за корекциите, показвайки, че не сме идеални.

Когато слушателите имат възможност по време на общуване да коригират събеседника, като намерят от негова страна жив отговор и пълно одобрение, те се чувстват по-уверени. Тогава те общуват с такъв наставник много по-свободно. Когато публиката вижда несъвършенството на говорещия, забелязва грешки в изявленията му, тогава, колкото и странно да звучи, той става по-настроен към него.

Второ, задължително е да говорите с хората за тях, трябва да им проявите искрен интерес, а не да излизате от пътя си, за да ги интересувате към вашата личност. Когато човек изпитва интерес към своята личност, той има същите важни центрове за удоволствие в мозъка, които участват, когато ядат вкусна храна или получават големи суми пари. Бъдете сигурни, че благодарение на подсъзнателната благодарност на човека ще бъде осигурено местоположението и пълно доверие от негова страна.

Третият съвет, по време на разговора, не забравяйте да правите комплименти от името на трета страна, в противен случай те ще звучат директно твърде натрапчиво и хората ще изпитват само дискомфорт. Например, кажете, че служителите на отдела, или още по-добре някой от ръководството или администрацията, много добре говорят за този човек и хвалят заслугите му, като посочват неговата работа като пример за всички.

Можете да се обърнете към характеристиката на положителните лични качества и уменията за домакинство в неработна среда, например да похвалите събеседника от името на трета страна за вкусни пайове, направени със собствените си ръце, или за красива добре поддържана крайградска зона.

По време на разговора не забравяйте да съчувствате, споделяйки емоциите на събеседника, като по този начин потвърждавате внимателното отношение към него. Ако обаче човек, особено на мениджърска позиция, започне да говори за своя труден ден, просто трябва мълчаливо да слушате събеседника, без да оплаквате колко нещастен е той. Можете да се справите с обичайното твърдение, че човекът наистина е имал труден ден, но той е добър човек и сам се е справил с трудностите. В никакъв случай в този случай не повтаряйте думите след събеседника, в противен случай това ще го предупреди и той лесно може да почувства дори фина лъжливост в речта.

Пета препоръка, поискайте малка, необременителна услуга. Който веднъж е предоставил дори малка помощ, най-вероятно, с готовност ще помогне отново и в по-голяма полза, отколкото ако, напротив, първоначално помощта им е била предоставена. Този обратен ефект се нарича ефект на Бенджамин Франклин. В ситуация, в която човек оказва услуга на някого, той расте в собствените си очи, самочувствието му расте, той става самоуверен. Но тук трябва да има фина линия, не трябва да злоупотребявате с дребни молби, дори и за незначителна помощ.

Промоционално видео:

Шестият съвет е да доведете разговора до такава степен, че човекът да не може да устои и да започне да хвали себе си. Например, като чух от човек как работи от сутрин до късно през нощта, за да свърши работата навреме, човек може да каже в отговор, че това изисква желязна воля. Събеседникът със сигурност ще вземе тази мисъл и ще обобщи колко усилия и усилия е отделил за този въпрос и няма да се въздържи да хвали себе си, вярвайки, че е свършил чудесна работа. За да доведете разговора така, че човекът да не може да устои и да хвали себе си, това ниво се счита за пилотаж на разположението на събеседника към себе си. След това не просто ще получите доверие от събеседника, но и напълно ще го харесате.

Задължително е да се избягват грешки в общуването, които хората правят, без дори да го осъзнават, и по този начин да развалят първото впечатление за себе си. Трябва да помним, че съветите за поведение трябва да се прилагат своевременно и на място, в противен случай ще се окаже обратният ужасен резултат.

Особено важно е невидимо да се очертаят границите на това, което е допустимо, за да стане ясно на събеседника какви граници той не трябва да надхвърля, което в общуването ще бъде абсолютно неприемливо и дори обидно. Не потискайте и не поглъщайте агресивни и обидни изказвания на човек. Установяването на такава граница, напротив, предизвиква уважение от събеседника. Например, ако чуете открито фашистки, сексистки или расистки коментари, адресирани до вас, спокойно, без да повишавате гласа си, кажете, че не одобрявате изявленията на човека и настоятелно го помолете да не прави това отново.

Има правило от четири емоции, които трябва да се предизвикват у събеседника при първото общуване в определен ред. Първата трябва да бъде радостта от разговора, положителното отношение, забавния стил и използването на шеги, за да помогнете на другия човек да бъде в добро настроение. Тогава трябва да следва доверието на събеседника в мотивите на говорещия. Харизматичният човек не се страхува да бъде искрен и не се преструва, че може да направи това, което всъщност не е в състояние да направи. Разговорът трябва ясно да показва уважението към човека и неговите чувства както устно, така и на езика на тялото. И само четвъртата емоция ще бъде проява на искрен интерес към събеседника. Първо, показвайки себе си с помощта на първите три предизвикани емоции, ние някак разкриваме пред човека нашата очарователна личност, която е интересна и си струва да слушаме.

Използването на горните малки психологически трикове по време на разговор доставя на хората радост от такъв приятен разговор. А това от своя страна ви позволява да избягвате излишни конфликти и да живеете в мир с всички.